Applied Social Psychology - AAN500101
Title: Aplikovaná sociální psychologie
Guaranteed by: Department of Adult Education and Personnel Management (21-KANPR)
Faculty: Faculty of Arts
Actual: from 2024
Semester: winter
Points: 5
E-Credits: 5
Examination process: winter s.:
Hours per week, examination: winter s.:1/1, C+Ex [HT]
Capacity: unlimited / unlimited (30)
Min. number of students: unlimited
4EU+: no
Virtual mobility / capacity: no
Key competences:  
State of the course: taught
Language: Czech
Teaching methods: full-time
Level:  
Note: course can be enrolled in outside the study plan
enabled for web enrollment
Guarantor: doc. PhDr. František Baumgartner, CSc.
PhDr. Alexandra Fonville, Ph.D.
Teacher(s): doc. PhDr. František Baumgartner, CSc.
PhDr. Alexandra Fonville, Ph.D.
WS schedule   Noticeboard   
Annotation -
The course introduces chosen concepts of social psychology and their links with the spheres of work and organization. It concentrates on topic of social interaction and social influence as well as social and personal standards, especially norms and values, psychological hygiene, effective self-management, techniques of relaxation and self-regulation.
Last update: Kazimourová Veronika, Mgr. (29.10.2019)
Course completion requirements - Czech

Zápočet 

Požadavkem k zápočtu z předmětu Aplikovaná sociální psychologie je zpracování analýzy případových studií, které budou zadány vyučující. 

Zkouška

Požadavky k ústní zkoušce z předmětu Aplikovaná sociální psychologie jsou stručně charakterizovány obsahem předmětu (viz Charakteristika obsahu předmětu). Podmínkou k přistoupení ke zkoušce je splnění podmínek zápočtu a získání zápočtu.

Last update: Gáspárová Kateřina (19.09.2024)
Literature - Czech

Povinná literatura: 

KASSIN, Saul M., Steven FEIN, Hazel R. MARKUS a Sharon S. BREHM. Social psychology. Australia: Cengage Learning, 2017. ISBN 978-1-305-58022-0. 
VÝROST, Jozef a Ivan SLAMĚNÍK. Sociální psychologie. Praha: Grada, 2008. ISBN 978-80-247-1428-8. 
VÝROST, Jozef, Ivan SLAMĚNÍK a Eva SOLLÁROVÁ, eds. Sociální psychologie: teorie, metody, aplikace. Praha: Grada Publishing, 2019. ISBN 978-80-247-5775-9. 

Doporučená literatura: 

BEDRNOVÁ, Eva a kol. Management osobního rozvoje. Duševní hygiena, sebeřízení a efektivní životní styl. Praha: Management Press, 2015. ISBN 978-80-7261-381-6. 
BLUSTEIN, David, L. The psychology of working: a new perspective for career development, counseling, and public policy. Mahwah, NJ: Lawrence Erlbaum Associates, 2006. ISBN 978- 
0-8058-5879-2. 
CAPPONI, Věra a Tomáš NOVÁK. Sám sobě psychologem. Praha: Grada Publishing, 2003. ISBN 80-247-0606-7. 
HEWSTONE, Miles a Wolfgang STROEBE, ed. Sociální psychologie: moderní učebnice sociální psychologie. Praha: Portál, 2006. ISBN 80-7367-092-5. 
HOFSTEDE, Geert a Gert J. HOFSTEDE. Kultury a organizace. Praha: Linde, 2007. ISBN 80-86131-70-X. 
MIHULOVÁ, Marie a Milan SVOBODA. Proti únavě a stresu. Liberec: Santal, 2002. ISBN 80-85965-31-3. 
NAKONEČNÝ, Milan. Sociální psychologie organizace. Praha: Grada Publishing, 2005. ISBN80-247-0577-X. 
PRAŠKO, Ján. Jak se zbavit napětí, stresu a úzkosti. Praha: Grada Publishing, 2003. ISBN 80-247-0185-5. SMITH, Joanne R. a S. Alexander HASLAM. Social psychology: revisiting the classic studies. Los Angeles: SAGE, 2012. ISBN 978-0-85702-756-6. 

Last update: Gáspárová Kateřina (19.09.2024)
Syllabus - Czech

Charakteristika obsahu předmětu: 

1. Vymezení a obsah aplikované sociální psychologie 
2. Sociální kognice, sociální poznávání (stereotypy, předsudky) 
3. Sociální atribuce, vztah sociálního poznávání a rozhodování v organizacích 
4. Malé sociální skupiny, struktura a dynamika malých sociálních skupin. Změna a facilitace změny v malých sociálních skupinách 
5. Sociální interakce a vliv na druhé. Sociální facilitace a její vliv na výkon, sociální inhibice, sociální zahálení 
6. Skupinový výkon, rozhodování ve skupinách (group think, bias sampling). Deindividuace 
7. Konformita, vliv menšiny na většinu, přesvědčování a vyjednávání. 
8. Sociální vliv a autorita, vliv statusu na chování, podřízení se autoritě, poslušnost v zaměstnání 
9. Vnitroskupinové a meziskupinové konflikty. Možnosti intervence na pracovišti, mediace 
10. Normy, autonomní regulativní komponenty osobnosti, normy a vliv kultury. Hodnoty jako žádoucí cíle a vůdčí principy v životě lidí, hodnotové dimenze 
11. Osobní rozvoj a jeho management. Duševní hygiena, zvládání stresu, strategie zvládání stresu, coping 
12. Regulační techniky (relaxace a koncentrace, energetizace pomocí duševního cvičení, skupiny 
regulačních technik) 
13. Relaxační a regulační techniky (meditace, autogenní trénink, imaginace, sugesce) 

Last update: Gáspárová Kateřina (19.09.2024)